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IM体育「应龙新二期」正式开班:铸造奋斗者,打胜仗!

颁布功夫:

2026-07-26

2026年7月25日,IM体育治理学院「应龙班二期」正式启航!开班典礼与首期培训顺利发展 。本次培训由周建诚董事长亲自授课,聚焦基自己力资源政策与中层治理实务,为公司高质量发展注入主题动力 。

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01以奋斗者为本,激活组织活力
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开班第一课明确了公司的人力资源哲学——“以奋斗者为本” 。我们坚信,当真掌管和治理有效的员工是公司最大的财富 。通过“选好人、分好钱、摆好队形”,构建一支能打胜仗的战队  。


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02 中层“3+3+1”角色认知
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周董强调,中层干部需清澈定位“3+3+1”角色:


?战术参加/理解/执行者:要参加、理解、执行,形成战术共识 。用明天的视角做今天的决策 。

?部门指挥官/团队锻练员/创新刷新官:管人管到心,沟统统到底,通过打算、组织、辅导、节造实现高效治理 。

?对表联系官:推荐和造就出合格的交班人是干部提升的前提 。



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03人才驱动,六有尺度
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公司对峙效能优先,两全平正,尝试绩效正态散布 。我们提拔有路德、有梦想、有专业、有体魄、有纪律、有绩效的“六佑妆人才,并通过五通路(治理、技术、销售、技工、职能)为员工提供辽阔发展平台 。


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04打胜仗,铸就铁军
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应龙班的使命是造就忠诚、干净、担任的干部行列 。我们要弘扬盛开、妥协、灰度的心灵,对峙自我批评与持久艰苦奋斗,在实战中磨炼团队,确保在大浪淘沙中立于不败之地!



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